2022年10月18日，福建一建集团党委召开机关部门30余名中层正、副职领导干部集体廉政谈话会。至此，按照驻市国资委纪检监察组有关廉政谈话活动方案，已实现对所有司管120余名中层干部廉政谈话的全员覆盖，也标志着企业廉洁文化建设“三年行动”正式全面启动。

       活动结合行业企业实际，突出国企“三重”责任（政治责任、经济责任、社会责任）、紧扣干部“四重”身份（企业职员、管理人员、公职人员、中共党员），要求党员领导干部始终保持政治清醒、扛稳职责使命、强化合规意识、筑牢纪法防线，严格对照国企好干部“20字”标准，认真履行守护国有资产、促进保值增值的神圣责任。

       活动坚持“见人见事、聚职聚责”原则，针对机关部门、承包公司、股权企业等各类主体的经营管理行为特点，围绕党群工作、劳资人事、资财运作、工程管理、市场营销等关键岗位的廉政风险易发环节，采取“点对点”质询、“面对面”问答等互动方式，就如何在具体工作中严把纪律红线、法律底线、政策界线、道德标线进行纪法提醒与案例警示，督促教育大家将外部被动合规压力转化为内部主动合规动力，切实做到既依照市场经济规律搞活经营，又防止商品交换原则侵蚀肌体。